આ મુદ્દો વિયેતનામ બી
આવી રહી છે એક સમાજવાદી દેશ છે, તે આવે છે શકે છે, જેમ થોડું આશ્ચર્ય વિદેશી રોકાણકારો માટે છે કે વિયેતનામ શ્રમ કાયદા કર્મચારી-મૈત્રીપૂર્ણ છેઆ પ્રતિબિંબિત થાય છે ડિગ્રી રક્ષણ કર્મચારીઓ પાસેથી સમાપ્તિ. આ લેખમાં, અમે સમજાવશે જ્યારે એક કર્મચારી સમાપ્ત કરી શકે છે, જે કાર્યવાહી અનુસરવામાં કરવાની જરૂર છે, અને ચર્ચા વિભાજન ચુકવણી. વિયેતનામ શ્રમ કોડ ઓળખે ત્રણ નીચેના ત્રણ પ્રકારના શ્રમ કરાર, દરેક સાથે જુદા જુદા ઠરાવો પર સમાપ્તિ: એકવાર એક ચોક્કસ ગાળાના કરાર સમાપ્ત થાય છે, આ રોજગાર સંબંધ અંત થાય છે. આ માત્ર અપવાદ છે જ્યાં કર્મચારી એક ટ્રેડ યુનિયન પ્રતિનિધિ જેની મુદત હજુ સુધી અંત આવ્યો છે. તે કિસ્સામાં, આ કરાર ચાલુ રહે ત્યાં સુધી કર્મચારી શબ્દ તરીકે યુનિયન પ્રતિનિધિ અંત આવ્યો છે. કર્મચારીઓ નથી કે માટે હકદાર છે વિભાજન ચુકવણી (નીચે ચર્ચા). જો એમ્પ્લોયર શુભેચ્છાઓ કર્મચારી કામ ચાલુ રાખવા માટે, આ બે પક્ષો જ જોઈએ સાઇન નવા કરાર અંદર એક મહિના પછી સમાપ્તિ તારીખ. જો નહિં, તો આ નિવૃત્ત કરાર કરશે ફરી તરીકે એક અનિશ્ચિત ગાળાના કરાર છે. પછી બીજા ચોક્કસ ગાળાના કરાર સમાપ્ત થઈ છે, એમ્પ્લોયર જ જોઈએ ઓફર એક અનિશ્ચિત ગાળાના કરાર છે, કે જે સમાપ્ત નથી. એક મજૂર કરાર દ્વારા અંત થાય છે ઓપરેશન કાયદો તો કર્મચારી મૃત્યુ પામે છે, ગુમ જાય, ગુમાવે સિવિલ ક્ષમતા, નિવૃત્તિ વય સુધી પહોંચે છે, સજા માટે જેલ અથવા પ્રતિબંધિત કરી રહ્યા માંથી આ કામ માં એક કોર્ટ ચુકાદાને. તે પણ થાય છે તો આ કંપની બંધ નીચે છે. એમ્પ્લોયર અને કર્મચારી અંત કરી શકે છે આ કરાર સંબંધ પરસ્પર કરાર દ્વારા તેમજ. આ ઘણી વાર એક કરતાં વધુ સારી અભિગમ સમાપ્તિ આપવામાં આવે છે, મજબૂત સુરક્ષા કર્મચારીઓ હેઠળ હોય છે વિયેતનામીસ લેબર લો. અહીં પણ, કર્મચારી હોઈ શકે છે માટે હકદાર વિભાજન ચુકવણી. જ્યારે તે મુશ્કેલ છે સુધી પહોંચવા માટે એક સુખદ કરાર, એમ્પ્લોયર કરી શકો છો કાપી નાખવાના શ્રમ સંબંધ દ્વારા સમાપ્તિ, અથવા બરતરફી. ત્યાં પાંચ ઉદાહરણો છે જે એમ્પ્લોયર અંત કરી શકે છે રોજગાર સંબંધ દ્વારા સમાપ્તિ: કર્મચારીઓ હોઈ શકે નહિં સમાપ્ત એકપક્ષીય રીતે જો ગર્ભવતી પર પ્રસૂતિ રજા પર વાર્ષિક અથવા અન્ય છોડી અથવા તે પહેલાં આ શરતો હેઠળ. આવી ચુકી છે. સિવાય મેદાન હેઠળ, એમ્પ્લોયર માટે જવાબદાર છે આપી પહેલાં નોટિસ પહેલાં સમાપ્તિ. નોટિસ પીરિયડ છે ચાળીસ-પાંચ દિવસ માટે એક અનિશ્ચિત ગાળાના કરાર ત્રીસ દિવસ માટે ચોક્કસ શબ્દ છે, અને ત્રણ દિવસ માટે મોસમી. કર્મચારીઓ કામ કર્યું છે કે અંતે કંપની ઉપર માટે બાર મહિના માટે હકદાર છે વિભાજન ચુકવણી. આ વિભાજન ચુકવણી સમાવેશ થાય છે અડધા એક મહિના પગાર દરેક વર્ષ માટે કામ કર્યું છે, આ કંપની છે. અહીં, પગાર ગણવામાં આવે છે સરેરાશ માસિક ચુકવણી કર્મચારી પ્રાપ્ત છેલ્લા છ મહિના છે.
જો કર્મચારી સમાપ્ત કરવામાં આવે છે માટે મેદાન હેઠળ, સંપૂર્ણ મહિને પગાર દર વર્ષે ચૂકવવામાં જોઇએ તેના બદલે, સાથે ઓછામાં ઓછા બે મહિનાનો પગાર.
બરતરફી છે તાત્કાલિક રદ એક મજૂર કરાર છે. આ કંપની નથી બનાવવા માટે જરૂર છે વિભાજન ચુકવણી અથવા નોટિસ આપી છે. સહયોગી પૂરી પાડે છે, માનવ સંસાધન અને પેરોલ સેવાઓ કંપનીઓ ઓપરેટિંગ વિયેતનામ છે. વ્યવસ્થા કરવા માટે એક મફત પરામર્શ, તો અમને સંપર્ક કરો. આયાત અને નિકાસ: એક માર્ગદર્શિકા વેપાર વિયેતનામ છે. આ મુદ્દો વિયેતનામ પરિષદ મેગેઝિન, અમે તમને પૂરી પાડે છે એક સ્પષ્ટ સમજ સાથે વર્તમાન વ્યાપાર પ્રવાહો સાથે સંબંધિત વેપાર વિયેતનામ, તેમજ કેવી રીતે સમજાવતી સુયોજિત કરવા માટે તમારા ટ્રેડિંગ બિઝનેસ દેશ છે. અમે પણ પ્રયાસ આપી પરિપ્રેક્ષ્ય પર શું હશે વિયેતનામ સ્થળ એસોસિયેશન દક્ષિણપૂર્વ એશિયન નેશન્સ (એશિયન) માં, અને કેટલાક જોવા દેશ કી આયાત અને નિકાસ નિયમો છે. ઉપયોગ વિયેતનામ માતાનો ફ્રી ટ્રેડ ડબલ ટેક્સ કરાર આ મુદ્દો વિયેતનામ પરિષદ અમે કેવી રીતે શોધખોળ વિયેતનામ મુક્ત વેપાર કરાર અને ખાસ કરીને તે મારફતે તેના સભ્યપદ માં એશિયન - અસર કરશે વિદેશી રોકાણ માં વિયેતનામ છે. અમે પણ એક પગલું આગળ જાઓ અને પરીક્ષણ ચોક્કસ, દ્વિપક્ષીય ડબલ ટેક્સ કરાર કે વિયેતનામ ઘડવામાં આવ્યો છે, અને કેવી રીતે આ કરી શકો છો વધુ ઉપયોગ ઘટાડવા માટે નફો અને અટકાવવો કર કે અન્યથા લાદવામાં પર વિદેશી રોકાણકારો છે. વિકાસશીલ તમારા મેળવવી વ્યૂહરચના વિયેતનામ માટે આ મુદ્દો વિયેતનામ પરિષદ મેગેઝિન, અમે રૂપરેખા વિવિધ મેળવવી ઉપલબ્ધ મોડેલો માટે વિદેશી રોકાણકારો - પ્રતિનિધિ કચેરીઓ, સેવા કંપનીઓ અને ટ્રેડિંગ કંપનીઓ છે - અને કેવી રીતે ચર્ચા કરવા માટે જે નક્કી માળખું શ્રેષ્ઠ અનુકૂળ મેળવવી જરૂર છે તમારા બિઝનેસ છે. સહયોગી પુસ્તિકા આપે છે એક વ્યાપક ઝાંખી દ્વારા પૂરી પાડવામાં આવતી સેવાઓ પેઢી છે. આ મુદ્દો વિયેતનામ પરિષદ મેગેઝિન, અમે ચર્ચા વર્તમાન વલણો વિયેતનામ માતાનો ગ્રાહક માલ બજારમાં છે. અમે આ મુદ્દો વિયેતનામ પરિષદ મેગેઝિન, અમે ચર્ચા વધતી લોકપ્રિયતા ચાઇના વત્તા એક ઉત્પાદન છે. પરિચય બિઝનેસ કરી વિયેતનામ - આપશે વાચકો સાથે એક ઝાંખી ફંડામેન્ટલ્સ. વિયેતનામ શ્રમ બળ છે એક મુખ્ય ડ્રાઈવરો વિદેશી રોકાણ વિયેતનામ માં. ની આ આવૃત્તિ કર, હિસાબી અને ઓડિટ વિયેતનામ, અપડેટ માટે, આપે એક વ્યાપક ઝાંખી મી. એક ખૂબ જ ઉપયોગી સારાંશ કરશે, જે મને મદદ કરવા માટે ખાતરી કંપની હું કામ સાથે પરિચિત હોય છે, આ કાયદા - તદ્દન સરળ, જ્ઞાન વગર તેઓ પાલન ન કરી શકે. મારા પ્રારંભિક પ્રયાસ પર માહિતી કરતાં ઓછી હતી મદદરૂપ છે, અને મોટા ભાગના કાયદાઓ છે વિયેતનામીસ. આગળ વળાંક રહેવા માં ઊભરતાં એશિયા માટે સબ્સ્ક્રાઇબ કરીને અમારા પ્રાદેશિક પ્રકાશનો છે. ગ્રાહકો સંપૂર્ણ લાભ લેવા બધા અમારી વેબસાઇટ પર લક્ષણો અને નિયમિત અપડેટ્સ પ્રાપ્ત અમારા સ્થાનિક નિષ્ણાતો પર બિઝનેસ કરી એશિયા. સબ્સ્ક્રાઇબ મેળવવા માટે પણ સારી સમજ માં વેપાર કરવાનું સમગ્ર ભારતમાં છે. ઉમેદવારી પણ કરી શકો છો તમે સંપૂર્ણ લાભ લેવા માટે બધા અમારી વેબસાઇટ સુવિધાઓ સહિત વૈવિધ્યપૂર્ણ શોધ, પસંદગી, ઈચ્છા યાદીઓ અને ભેટ કાર્યો અને ઍક્સેસ કરવા માટે અન્યથા પ્રતિબંધિત સામગ્રી છે.
